内蒙古呼和浩特市新城区海拉尔路街道：深耕“两企三新”党建奏响发展强音

发布时间：2025-03-14 09:49

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来源：新城区委社会工作部

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内蒙古呼和浩特市新城区海拉尔路街道紧紧围绕“抓覆盖、强功能、提质效”目标，全面聚焦“两企三新”领域，通过一系列扎实有效的举措，推动党建工作与企业发展深度融合，为区域经济社会高质量发展注入强大动力。

夯实组织根基，筑牢战斗堡垒

海拉尔路街道全方位摸清辖区内“两企三新”的数量，针对企业与社会组织中的党组织建设、党员数量等情况展开基本的统计汇总工作，并选派60余名党建指导员深入基层予以指导。借助党建工作调度会、推进会、宣传宣讲活动以及经验分享交流会等形式多样的学习活动，促使党的先进理论在非公领域得以生根发芽。与此同时，秉持街道党工委领导班子包联企业的长效机制，深入探究企业需求，进而为企业提供更为精准的服务与支持。定期开办党建培训班，通过邀请专家教授、优秀党务工作者等来授课，分享党建工作经验与理论知识等方式，持续提升党务工作者的能力水平。

推行党支部“星级化管理”，深入实地考察，对基础星、特色星对标自查，分类推进，全力打造坚强战斗堡垒。党建指导员深入辖区快递企业营业网点，宣传政策并引导快递员融入社区治理，街道积极有效指导非公领域党支部顺利完成换届、补选等工作。此外，围绕公主府街商圈建设，坚持企业会商制，及时解决企业发展难题。

创新工作格局，激发党建活力

街道创新“八个一”工作法，创新党建工作格局。包括举办座谈会，广泛征集意见建议；开展大走访，了解企业需求并提供服务；新纳一批单位加入街道“大工委”、社区“大党委”，壮大党建力量；共办趣味运动会、参观红色教育基地等丰富活动，增进单位间交流合作；形成共建项目，在志愿服务、教育实训等多方面发力，解决群众“急难愁盼”；组织各成员单位梳理“三项清单”，明确工作方向；年底召开总结会，表扬优秀单位；积极宣传各成员单位优秀做法，营造良好氛围。

强化队伍建设，凝聚发展合力

各非公企业和社会组织党组织配备党建助理员，通过线上线下结合的方式开展培训，强化党性教育。严格遵循规范的入党流程，重视在青年员工和业务骨干里培养党员，提升青年干部干事创业的积极性，从而为非公企业和社会组织培育优秀的党员后备力量。有序开展关心关爱党员“五个一”行动，下拨专项党费，发放杂志书籍，为党员过政治生日，增强党员归属感与荣誉感。

拓展阵地建设，提升服务效能

各非公企业与社会组织着力强化阵地建设，精心配备党员活动室等功能区域，积极开展演讲、文艺等多种形式的活动。其中，永泽咨询党支部的党建好声音工作室在宣传分享方面成果显著，累计达300余次；各党组织借助微信公众号发布党建相关内容共计150篇。此外，街道精心打造了7处红蜂驿站，为新就业群体提供服务达50余次，并且积极开展新就业群体慰问活动，将党组织的关怀传递出去。

打造特色品牌，展现党建风采

街道积极强化区域间的联动协作，联合多达84家各类单位共同推进街道“大工委”、社区“大党委”的建设工作。这些单位来源广泛，既有来自远方的伙伴，又有来自家门口的近邻。街道着力打造诸如赛马场社区红色楼宇、军区社区电力“同心圆服务驿站”、公主府社区民族团结党建联合体等独具特色的党建联盟。同时，街道聚焦物业管理方面存在的难题，凝聚26家物业企业成立物业党建联盟，向其派驻党建指导员，开展示范小区创建观摩活动，从而提升物业服务的质量。