奋楫扬帆谱写新城教育高质量发展新篇章——2023年新城教育发展纪实

发布时间：2024-01-04 15:36

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来源：新城区融媒体中心

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2023年，是党的二十大开局之年，也是新城区落实呼市《实现首府基础教育高质量发展意见》和《新城区建设“宜学城区“三年行动方案（2022—2024年）》的赶超之年。新城区开跑即抢跑，把高质量教育办在百姓家门口，教育强区地位不断夯实，全年共获得国家级荣誉7项，自治区级荣誉29项。

1.教育资源优质均衡更加突出。2023年新改扩建学校14所，接收住宅区配套幼儿园34所。投入使用第一实验小学、实验中学东河附属小学、第十三幼儿园、第十七幼儿园，增加学位2790个。

2.金杯银杯不如人民群众的口碑。2023年，新城区一年级招收新生11857人，较上一年度增加约3000人，占市四区入学人数的37.87%。公办幼儿在园人数占比达到54.09%，普惠性幼儿园覆盖率达到86.79%。呼市一中、二中、师大附中共计划招收高中生3200人，新城区被录取人数共计1406人，占三所学校招生计划的43.93%。

3.多元办学模式在发展中升华。2023年，“名校+”教育集团已达到15组，覆盖39所中小学和幼儿园，占比达到公办校园的56%。内蒙古工业大学附属小学、内蒙古农业大学附属中学、附属小学，以及呼市民族学院附属小学都已挂牌启用，形成“一校一案”合作办学方案，在思政一体化建设、课题研究引领、教师交流合作、盘活现有教育资源等方面进行合作，优质资源覆盖面进一步扩大。成功举办“贯彻新发展理念推动高质量发展”新城区现场会。

4.教师团队建设在磨砺中提升。2023年，聘用教师570名，为历年来最多。207人取得高级职称，较上一年度增长206%。培育市级学科带头人72人、区级教学能手112人，建立区级“中小学德育名师工作室”9家、区级名师工作室24个、校级名师工作室16个。

5.培养领航“头雁”。2023年，交流调整15所中小学、幼儿园校（园）长，校长队伍本科以上学历从90%提升至92%，平均年龄从49岁下降至45岁。启动年轻干部“墩苗计划”，选派53名年轻干部到各校（园）重要岗位“墩苗”历练。选派90余名校园长参加“领航校长”培训，18名校（园）长赴外省市进行专题研修。继续办好“走向卓越”校（园）长论坛，组织全体校（园）长60余人分批次，赴教育先进地区跟岗研修。

6.立体研训赋能教师成长。以京蒙协作为契机，实施“内蒙古教师队伍提升”计划，累计选派骨干教师、优秀校园长、乡村学校优秀校园长530人次，赴清华大学、浙江大学等高校参加提升培训项目。提升心理健康教师的专业能力，建立“金字塔”式梯队培养计划，政府出资30余万元，组织全区105名中小学、幼儿园教师开展心理健康教育专业化培训，挂牌成立新城区心理健康与家庭教育指导中心。累计开展统编教材、思政教学、中高考改革等专项培训10余场9700人次。

7.“一条主线”铸魂育人。以铸牢中华民族共同体意识为主线，构建起以爱国主义教育为主体，思政课程体系和思政活动为两翼的“一体两翼”思政教育体系。组织开展“石榴籽行动”“同升一面旗共筑中国梦”等多种形式学习活动3300多场次。召开新城区民族团结进步创建教育系统现场会，成功举办全市“牢记嘱托强国有我”2023年文明校园巡礼活动现场会。创建5所市级“雷锋学校”。

8.实践教育助力学生全面成长。青少年素质教育基地课外实践活动提档升级，上好“走进绿色青山”研学课，现已形成14门实践活动课程，全年共1.1万余名学生参与活动。组织“行走的课堂”社会实践活动，走进多松年纪念馆、乌兰夫纪念馆等红色教育场馆178次，帮助青少年儿童“扣好人生第一粒扣子”。举办第五届中小学生啦啦操比赛。参加内蒙古自治区校园足球“周末联赛”，组织“区长杯”足球赛，完善校园足球三级竞赛体系。举办“2023年新城区校园美育节”，全面开展各校园“班级合唱”活动。举办“童心飞扬梦想启航”2023年新城区校园艺术节。

9.“双减”改革持续发力。校内减负增质，执行《内蒙古自治区义务教育课程计划（暂行）》，确保开足开齐开好全部课程。中小学校按照“5+2”“作业辅导+社团活动”的模式要求，采取“走班制”、菜单式、“引进来，走出去”等形式开展课后服务活动。校外严格治理，学科类培训机构全部取消。重点治理校外培训机构，假期开展校外培训机构“监管护苗”专项整治行动，共计联合检查校外培训机构、个人培训班、小饭桌、幼儿园等301所。